Omgevingsambtenaar

voltijds, statutair, A1a-A3a, onbepaalde duur

• Je beoordeelt aanvragen voor stedenbouwkundige handelingen, verkavelingen en ingedeelde inrichtingen.
• Je bent een aanspreekpunt voor burgers, ontwerpers en andere partners – en zorgt voor heldere, constructieve communicatie.
• Je zet je vakkennis in om de regelgeving correct toe te passen, en werkt tegelijk mee aan een kwalitatieve en duurzame ruimtelijke ontwikkeling.
• Je werkt samen met drie collega-omgevingsambtenaren in een team van ongeveer 15 collega’s die samen actief zijn in zeer gevarieerde thema’s (omgevingsvergunningen, milieu, afval, duurzaamheid, mobiliteit en lokale economie).
• Je denkt mee na over efficiënte inzet van middelen en budgetvoorstellen.
• Je blijft groeien in je rol door jezelf blijvend te ontwikkelen – jouw ambities worden hier serieus genomen.
  

Wie zoeken we?

• Je werkt gestructureerd en kan plannen en processen goed beheren;
• Je bent besluitvaardig en zelfstandig in je werk;
• Je bruist van energie en zoekt altijd naar manieren om te verbeteren;
• Je hebt een goede kennis van relevante wetgeving en weet die vlot toe te passen.

Je hebt:

• een master diploma in stedenbouw of ruimtelijke planning of milieu/Vlarem en je hebt minstens 2 jaar relevante ervaring;
• een blanco strafregister;

-een salaris van min. 3788,61 en max. 6666,91euro bruto per maand voor een voltijdse betrekking in schaal A1a-A3a. Je kan de loonbarema’s raadplegen op aalter.be/werkgever.

-een aantrekkelijke verlofregeling:

• Als gemeentepersoneel (specifieke graden) en heb je recht op 30 vakantiedagen en 14 feestdagen. Vanaf 40 jaar krijg je elke 5 jaar telkens één extra verlofdag.

-extralegale voordelen:

• maaltijdcheques van 8 euro per gewerkte dag;
• 100% terugbetaling van openbaar vervoer voor woon-werkverkeer;
• maximale vrijgestelde fietsvergoeding van 0,36 euro per kilometer;
• eindejaarspremie en vakantiegeld;
• ecocheques ter waarde van 100 euro op jaarbasis;
• glijdende werkuren indien de aard van de functie dit toelaat;
• occasioneel telewerk indien de aard van de functie dit toelaat;
• mogelijkheid tot fietslease;
• hospitalisatieverzekering (voor personeelsleden met een contract van bepaalde duur na 1 jaar anciënniteit).
• mogelijkheden tot persoonlijke ontwikkeling (opleiding, interne projectwerking ...);
• veel voordelen en kortingen via PlusPas van GSD-V.

Deze uitdaging met beide handen grijpen?

Bezorg ons dan ten laatste op 29 mei 2025 volgende documenten:

• cv
• uittreksel uit het strafregister
• kopie diploma

Solliciteren kan via https://www.searchselection.com/nl/jobs/11712

Inhoud en verloop:

Deel 1: bij hoge instroom aan kandidaten wordt er een eliminerende cv-screening voorzien op basis van relevante ervaring, achtergrond, interesses en motivatie.

Deel 2: mondeling gedeelte incl. toelichting thuisopdracht

• Thuisopdracht: 5 juni – 8 juni 2025 (online)
• Ter voorbereiding van de thuisopdracht wordt er een persoonlijkheidstest uitgestuurd.
• Mondeling gedeelte met toelichting thuisopdracht: 11 juni 2025 (Aalter)

We kijken er alvast naar uit je te ontmoeten!

Heb je nog vragen?

Contacteer de cel Personeel via personeel@aalter.be of tel. 09 374 99 07.