Diensthoofd facilitair beheer

Als diensthoofd facilitair beheer heb je de algemene leiding en de eindverantwoordelijkheid over de goede werking van de afdeling facilitair beheer.

• Je bent een inspirerende coach en leidinggevende voor een team van ongeveer 70 medewerkers, waarvan je er 3 rechtstreeks aanstuurt.
• Je werkt mee aan de verdere uitbouw van de afdeling en je streeft naar een efficiënte organisatie.
• Verder coördineer je facilitaire activiteiten rond o.a. schoonmaak, vervoer, gebouw- en magazijnbeheer in samenspraak met verschillende belanghebbenden en treed je zelf ook op als deskundige.
• Je ziet erop toe dat alle afspraken (timing, budget, kwaliteitseisen) netjes worden nageleefd.
• Tegelijk draag je de gedeelde waarden uit van het lokaal bestuur Schoten: open, enthousiast, resultaatsgericht, kostenbewust en altijd gericht op verbeteren.

In dit kader kunnen de meer dan 500 medewerkers binnen ons lokaal bestuur zich ontplooien, samen mooie dingen realiseren en trots zijn op hun eigen bijdrage.

Nog steeds enthousiast? Top! Het volledige takenpakket vind je terug in de functiebeschrijving op www.schoten.be/vacatures

Je bent een leidinggevende die een divers takenpakket ambieert en dankzij jouw enthousiasme en authentieke karakter kan je jouw medewerkers motiveren en inspireren. Je bent organisatorisch sterk en je kan jouw toekomstvisie vertalen naar concrete operationele doelstellingen.

Opgevers laten deze vacature best aan zich voorbij gaan. Ben je daarentegen een doorbijter die zich niet uit het lood laat slaan door tegenslag? Iemand die uit eigen beweging initiatieven neemt om resultaten te bereiken? Heb je daarboven een bachelordiploma of vijf jaar relevante ervaring? Solliciteer dan nu!

Kandidaten die niet beschikken over een bachelordiploma kunnen deelnemen mits ze 5 jaar relevante ervaring kunnen voorleggen en slagen voor een capaciteitstest op bachelorniveau. Laatstejaarsstudenten kunnen deelnemen aan de selectieprocedure indien zij een bewijs kunnen voorleggen van de onderwijsinstelling dat verklaart dat ze datzelfde studiejaar hun diploma kunnen halen indien ze slagen voor de laatste examens.

Werken bij Lokaal Bestuur Schoten is niet zomaar werken in een grijs gemeentehuis. Jij krijgt van ons:

• 600 collega’s die al eens graag de benen losgooien op het jaarlijks personeelsfeest;
• work-lifebalans: je kan 8 dagen per maand thuiswerken;
• ’s ochtends nog de kinderen naar school brengen of eerst naar de fitness? Dat kan in ons systeem van flexibele werkuren;
• bedrijfssport: wandelen, badminton, pilates…;
• een brutoloon van 2.560,11 euro*, aangevuld met een waaier van extralegale voordelen (maaltijdcheques, gratis hospitalisatieverzekering, aanvullend pensioen, aansluiting bij GSD-V, fietsvergoeding of tussenkomst openbaar vervoer voor woon-werkverkeer…);
• 35 dagen betaalde vakantie en 14 feestdagen.

* Wij bieden een geïndexeerd loon volgens een B1-B2-B3 salarisschaal. Je start aan een bruto maandsalaris van 2.560,11 euro (B1). Ervaring uit de overheidssector wordt onbeperkt meegenomen (2.974,47 euro per maand na 4 jaar anciënniteit (B2) – 3.337,02 euro per maand bij 12 jaar anciënniteit) en het meenemen van ervaring uit de privésector is bespreekbaar.

Interesse?

Super! We ontvangen graag jouw cv en kopie van jouw diploma uiterlijk op 21 augustus 2022 via het invulformulier. Je krijgt van ons na afloop van de sollicitatietermijn feedback over jouw kandidatuur.

Met al je vragen rond de selectieprocedure of het aanbod kan je terecht bij karen.ardies@schoten.be.
Zijn jouw vragen iets inhoudelijker van aard? Dan is Wendy Verhoeven bereikbaar via wendy.verhoeven@schoten.be.
Tot binnenkort!