/_images_upload/_tn_5d309c8df10cbe74.jpg
Werken bij de overheid

Sector met toekomst

/_images_upload/_tn_883d17652d2b5d6c.jpg
Je loopbaan bij de overheid

Start hier

/_images_upload/_tn_f18c23f3afdf5e5e.jpg
Werken voor een betere samenleving
Snel zoeken

Technisch assistenten (m/v/x)

Toelichting

voor de gemeentelijke werkliedenpool Afdeling Openbare werken / Afdeling Groen / Polyvalent 2 voltijdse functies technisch assistent specialisatie groendienst niveau D1-D2-D3 contractueel 1 voltijdse functie specialisatie openbare werken niveau D1-D2-D3 contractueel 1 voltijdse functie polyvalent technisch assistent D1-D2-D3 contractueel

Functieinhoud

  • Mee instaan voor het onderhoud van straten, fiets- en voetpaden ed. evenals het beheer van divers straatmeubilair in de deelgemeenten
  • Mee instaan voor de aanplantingen op het gemeentelijk territorium, alsook het permanente onderhoud ervan, zoals het onderhoud van grasterreinen, grachten en het bermbeheer en het dagelijks proper houden van de deelgemeenten

Functieprofiel

  • creatieve duizendpoot die zijn/haar werk goed kan organiseren
  • probleemoplossend werken, zowel zelfstandig als in teamverband
  • constructief omgaan en samenwerken met collega’s klantvriendelijk, flexibel en communicatief vaardig

VEREISTEN:

  • voldoen aan de algemene en bijzondere aanwervingsvoorwaarden
  • slagen voor een selectieprocedure
  • geen diplomavereiste
  • relevant en aantoonbare beroepservaring in het vakgebied is evenmin een vereiste, maar strekt tot aanbeveling
  • Rijbewijs B

Aanbod

  • Verloning op basis van de salarisschaal D1-D2-D3.
  • Beroepsrelevante dienstjaren in overheidssector worden integraal in aanmerking genomen evenals beroepsrelevante ervaring uit de privésector/onderwijs.
  • Het salaris wordt aangevuld met vakantiegeld, eindejaar toelage, maaltijdcheques (€8), fietspremie, hospitalisatieverzekering, het ter beschikking stellen door het bestuur van elektrische fiets (bikelease) voor de werknemers die in aanmerking komen.
  • Een flexibele en aantrekkelijke vakantieregeling. Ruime opleidingsmogelijkheden.

Selectieprocedure

MEER INFO?

Technische informatie : De heer Erwin Biesback, technisch hoofdmedewerker en de heer Hedwig De Bisschop, werkleider

INTERESSE?

Stuur je kandidatuur, vergezeld van de nodige documenten, ten laatste op vrijdag 04 februari 2022 naar het Lokaal Bestuur Affligem ten aanzien van de dienst Personeelszaken. Een volledige kandidatuur bevat je cv, motivatiebrief en een recent uittreksel uit het strafregister (max. 3 maanden oud).

Persoonlijk afgeven aan de onthaalbalie van het Lokaal Bestuur Affligem kan ook.

Locatie

Affligem

Publicatiedatum

21.01.2022

Contactpersoon

Mensenwerken

Kring vzw gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Close