google.com, pub-3715436742152423, DIRECT, f08c47fec0942fa0
/_images_upload/_tn_5d309c8df10cbe74.jpg
Werken bij de overheid

Sector met toekomst

/_images_upload/_tn_883d17652d2b5d6c.jpg
Je loopbaan bij de overheid

Start hier

/_images_upload/_tn_f18c23f3afdf5e5e.jpg
Werken voor een betere samenleving
Snel zoeken

Regiocoördinator recyclageparken

Je staat er niet alleen voor!

Het team bestaat uit een 70-tal recyclageparkwachters, 4 regiocoördinatoren en een centraal team. Elke werkdag helpen ze samen de bezoekers van de 20-tal recyclageparken op een vlotte en klantvriendelijke manier met het lossen en sorteren van hun afval.


Jij als regiocoördinator neemt 5 parken in regio midden (Brecht, Sint-Job-in-'t-Goor, Malle, Schilde, Zoersel) en een 20-tal parkwachters onder je hoede. Er is een frequent overleg met de andere regiocoördinatoren en de teamleider.  

Toelichting

Voor de versterking van het team van de recyclageparken zoekt IGEAN een gemotiveerde regiocoördinator recyclageparken.

Functieinhoud

Hier je talent ontplooien – dat doe je als volgt…

  • Je coördineert de goede werking en de dagelijkse organisatie van de recyclageparken voor jouw regio:
    • Je zorgt - samen met je collega coördinatoren - voor een vlotte uitbating van de recyclageparken. Je helpt op de parken waar nodig en zorgt voor de noodzakelijke bevoorrading van klein materiaal.
    • Je volgt ongevallen, aanrijdingen, pannes van het diftarsysteem op en verleent bijstand indien nodig.
    • Je regelt je eigen werk en geeft input voor het opmaken van de wekelijkse werkplanning.
    • Je coördineert nieuwe projecten vakkundig.
    • Je werkt zowel tijdens de week als elke zaterdag in een flexibel urensysteem rekening houdend met de openingsuren van de recyclageparken.
    • Je optimaliseert de werking van de recyclageparken.
  • Je geeft leiding aan een 20-tal parkwachters voor jouw regio.
    • Je leidt nieuwe parkwachters op en begeleidt hen zodat ze zo snel mogelijk als volwaardige collega’s kunnen meewerken.
    • Samen met je leidinggevende en de personeelsdienst werk je aan hun betrokkenheid en houd je de arbeidstevredenheid hoog.
    • Je staat in voor de implementatie en de opvolging van de werkinstructies.
    • Je volgt de arbeidsveiligheid op in samenwerking met je leidinggevende en de preventiedienst.

Je doet dit uiteraard niet alleen - je kan rekenen op...

  • Je andere 3 collega coördinatoren waarop je kan rekenen en steunen.
  • Een centraal team in Wommelgem die de parken ondersteunen in planning, ICT en andere administratieve taken.
  • De teamleider die je zal ondersteunen in je groei als coördinator.
  • De personeelsdienst waar je op kan rekenen inzake personeelszaken.
  • Een interne preventiedienst die de arbeidsveiligheid samen met jou en je leidinggevende opvolgt.

Functieprofiel

Bovendien sta je al sterk in je schoenen – dit breng je mee…

  • Je beschikt over een bachelor diploma of gelijkwaardig door ervaring.
  • Je hebt enige ervaring in een leidinggevende functie of hebt ervaring in het begeleiden van medewerkers.
  • Je bent communicatief sterk en kan je goed uitdrukken in het Nederlands, zowel schriftelijk als mondeling.
  • Je hebt een uitgesproken klant- en servicegerichte ingesteldheid.
  • Je functioneert goed in teamverband, maar kan ook zelfstandig werken.
  • Je neemt initiatief en denkt innovatief mee vooruit in combinatie met een praktische geest en organisatietalent.
  • Je werkt vlot met MS Office, maar bovenal ben je leergierig en kan je je vlug inwerken in specifieke software.
  • Je beschikt over een rijbewijs B.

Aanbod

Voor wat hoort wat, dus IGEAN biedt …

  • Een contract van onbepaalde duur in een bedrijf met aandacht voor milieu en veiligheid.
  • Een fijne werkplek vol respect en appreciatie van je collega's.
  • Een aantrekkelijke werkgever die je volop stimuleert.
  • Samen streven we naar werk & privé in optimale balans.
  • Alle kansen tot persoonlijke groei en opleiding.
  • Een mooi salaris aangevuld met waardevolle, extralegale voordelen.
  • Een lichte vrachtwagen met de mogelijkheid tot privégebruik.
  • De mogelijkheid om mee in te stappen in onze flexibel inkomenplan (FIP) na 4 maanden in dienst. Je hebt o.a. de mogelijkheid tot het leasen van een fiets via de eindejaarspremie, en nog zo veel meer.
  • En tot slot: werken in je buurt, voor je buurt – da’s pas duurzaam!

Selectieprocedure

De selectieprocedure - die ziet er als volgt uit...

  1. Screening o.b.v. CV en motivatiebrief
    We screenen je CV én motivatiebrief.
  2. 1ste kennismakingsgesprek met de personeelsdienst
    We plannen een verkennend gesprek in via MS Teams om je ervaring en motivatie na te gaan. Na een positieve beoordeling, mag je naar de volgende stap in het proces.
  3. Schriftelijke thuisopdracht & een sollicitatiegesprek
    Je zal een thuisopdracht volbrengen. Als dit positief wordt beoordeeld, wordt er een gesprek met de teamleider en directeur ingepland op het hoofdkantoor in Wommelgem. Deze gesprekken vinden plaats in augustus 2025.
  4. Loonvoorstel en assessment
    Kom jij er als de beste kandidaat uit? Dan krijg je een loonvoorstel op maakt gemaakt. Zodra je akkoord bent, wordt het assessment ingepland op het hoofdkantoor in Wommelgem.

Je kunt rekenen op een vlotte en discrete behandeling van je kandidatuur.

Locatie

Wommelgem

Publicatiedatum

10.06.2025

Contactpersoon

Mensenwerken

Kring vzw gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Close