google.com, pub-3715436742152423, DIRECT, f08c47fec0942fa0
/_images_upload/_tn_5d309c8df10cbe74.jpg
Werken bij de overheid

Sector met toekomst

/_images_upload/_tn_883d17652d2b5d6c.jpg
Je loopbaan bij de overheid

Start hier

/_images_upload/_tn_f18c23f3afdf5e5e.jpg
Werken voor een betere samenleving
Snel zoeken

Administratief medewerker

Als administratief medewerker binnen de directie Operaties ben je verantwoordelijk voor de administratieve voorbereiding, verwerking en rapportering van werkzaamheden uitgevoerd door onze techniekers of aannemers. Je komt terecht in een dynamisch team van 10 collega’s en samen zorgen jullie ervoor dat de werkzaamheden goed uitgevoerd worden.

Je werkt vanuit ons kantoor in Grobbendonk en je hebt de mogelijkheid tot 3 dagen thuiswerk na je inwerkperiode.

 

Organisatie

Pidpa is meer dan een waterbedrijf!

We zijn een integraal waterbedrijf met duurzame water-oplossingen op maat voor de uitdagingen van morgen. Alles wat Pidpa onderneemt, ademt ‘duurzaamheid’ en ‘innovatie’. Werken bij Pidpa is je verantwoordelijkheid nemen voor onze klanten, werken in team en jezelf ontwikkelen.

Functieinhoud

Wat houdt de job in?

  • Je verwerkt aanvragen voor drinkwater- en rioolaansluitingen in SAP en het C4C-systeem: je maakt technische stamdata, orders en offertes op en zorgt voor een correcte administratieve opvolging.
  • Je behandelt meldingen van bewoners, gemeenten en klanten (zoals defecten aan riolering of aansluitingsproblemen) en zet deze om in werkopdrachten in SAP zodat ze zichtbaar zijn voor de werfleiders op terrein.
  • Je beantwoordt technische vragen van klanten via e-mail, bijvoorbeeld over aansluitingsmogelijkheden of vereisten voor private rioleringen. Indien nodig stem je af met de werfleider voor verdere opvolging.
  • Je ondersteunt de werfleiders administratief bij het opmaken van bestelbonnen, plannen voor nutsmaatschappijen en aanvragen van vergunningen (o.a. bij Aquafin).
  • Je volgt de uitgevoerde werken op en zorgt voor een correcte afhandeling van dossiers: controle van teruggemelde werkuren en materialen en opmaak van de facturatie.
  • Je behandelt per mail specifieke vragen van zowel interne en externe klanten.

Functieprofiel

Deelnemingsvoorwaarden - Harde criteria:

  • Je bezit een hoger secundair diploma, bij voorkeur in een administratieve richting (kantooradministratie, secretariaat-talen,…).
  • Je hebt minstens 2 jaar relevante werkervaring binnen administratie.
  • Ervaring in een gelijkaardige sector (nutssector, wegenbouw, …) is een meerwaarde.
  • Je spreekt en schrijft vlot Nederlands.
  • Je beschikt over een basiskennis van MS Office. Een gevorderde kennis van Excel en kennis van SAP zijn een meerwaarde.

Deelnemingsvoorwaarden - Soft criteria:

  • Je werkt nauwkeurig en bent administratief sterk met oog voor detail om altijd kwalitatief werk te leveren.
  • Je toont initiatief door vragen te stellen wanneer je meer informatie nodig hebt, zodat je je taken effectief kunt uitvoeren.
  • Je kan je werk goed structureren en prioriteiten stellen om je taken tijdig uit te voeren.
  • Je blijft kalm en gefocust onder druk en kunt goed omgaan met stressvolle situaties.
  • Je hebt een klantgerichte houding en communiceert hierbij heldere en realistische verwachtingen naar de klant toe.
  • Je schakelt snel tussen zelfstandig werken en werken in team.
  • Je bent een echte teamplayer en je hebt een flexibele houding.

Aanbod

  • Een contract van onbepaalde duur.
  • Een kans om te werken in een dynamische en innovatieve omgeving waar je echt een verschil kunt maken in de toekomst van water en voor onze klanten.
  • Een rol binnen een gedreven en ondersteunend team dat samenwerkt aan het realiseren van onze missie.
  • Een uitdagende functie met ruimte voor initiatief, ontwikkeling en groei.
  • Afhankelijk van je relevante ervaring situeert je bruto startloon zich tussen 2.935,85 euro (twee jaar ervaring) en 3820,14 euro (15 jaar ervaring). Dit wordt aangevuld met een mooi pakket extralegale voordelen, zoals ruime doorgroei– en opleidingsmogelijkheden, maaltijdcheques, aanvullend pensioenplan, hospitalisatieverzekering, cafetariaplan, dertiende maand en een aantrekkelijke verlofregeling, …
  • Daarnaast biedt Pidpa je als duurzame werkgever de mogelijkheid tot terugbetaling van openbaar vervoer en een fietsvergoeding. We zetten in op jouw welzijn door o.a. een goede work-life balance door de glijdende uren en thuiswerkmogelijkheden (meer informatie hierover vind je op onze website onder jobs/wat bieden wij).

Selectieprocedure

Verloop van de sollicitatieprocedure:

Bezorg ons je motivatiebrief, cv en een kopie van je diploma ten laatste op 16/11/2025 Na een eerste cv-screening licht jij in een (online) verkennend gesprek je ervaring, motivatie en verwachtingen verder toe. Wij geven je meer informatie over de werkomgeving en de functie zelf. Ter voorbereiding van het finaal gesprek leg je online testen af. Tot slot volgt het finaal gesprek en gaan we na of er een match is met de functie en het team binnen Pidpa.

Timing van de selectieprocedure:

  • Uiterste sollicitatiedatum: 16/11/2025
  • CV-screening: 17/11/2025
  • Verkennend gesprek: 20/11/2025 of 21/11/2025
  • Finaal gesprek: 27/11/2025

Dit is een indicatieve timing. Afhankelijk van het aantal kandidaten en de omstandigheden kan de timing wijzigen. Heb je nog een vraag? Stuur een mailtje naar jobs@pidpa.be

Locatie

Grobbendonk

Publicatiedatum

07.11.2025

Contactpersoon

Mensenwerken

Kring vzw gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Close