Administratief medewerker

Heb jij administratief talent en versterk jij binnenkort het administratieve team van de Sociaal-Economische Raad van Vlaanderen (SERV)? Bekijk snel onze vacature.
Organisatie
De SERV is het huis van het Vlaams sociaal overleg. Het is dé ontmoetingsplaats van de Vlaamse werkgeversorganisaties (Voka, UNIZO, Boerenbond en Verso) en werknemersorganisaties (ACV, ABVV, ACLVB). Ze werken er samen aan adviezen en akkoorden over belangrijke sociaaleconomische onderwerpen. Het doel? Meer welzijn en welvaart voor iedereen in Vlaanderen.
Er werken ca. 60 medewerkers bij de SERV in verschillende entiteiten: de SERV-studiedienst, de Stichting-Innovatie & Arbeid, de Commissie Diversiteit, de Commissie Sociale Economie, de Adviescommissie Economische Migratie, de Mobiliteitsraad van Vlaanderen, de Vlaamse Raad voor Welzijn, Volksgezondheid en Gezin en de Strategische Adviesraad voor Landbouw en Visserij.
Functieinhoud
Taken waaruit jij energie haalt
- Je voert graag efficiënt en nauwkeurig administratieve en organisatorische taken uit zoals het schrijven van e-mails, documentenbeheer, het onderhouden van het ledenbestand, vergaderingen en events ondersteunen, verslag nemen op een vergadering, … .
- Je bent graag het eerste aanspreekpunt van de SERV en zorgt voor een vriendelijk en klantgericht onthaal (telefonisch en persoonlijk) van bezoekers.
- Als je ziet dat bepaalde taken efficiënter kunnen aangepakt worden, dan kom je zelf met voorstellen.
Het voorgestelde takenpakket kan evolueren in de tijd.
Functieprofiel
Wie jij bent
- Je hebt een diploma hoger onderwijs (bachelor).
- Kandidaten zonder het gevraagde bachelorsdiploma, maar met gelijkwaardigheid door ervaring kunnen contact opnemen met toegangsbewijs@vdab.be.
- Je kan helder en doelgericht communiceren in het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.
- Je bent een expert in MS Office en in SharePoint en je hebt algemeen de nodige digitale skills.
- Je werkt nauwkeurig, zelfstandig en houdt van een gevarieerd takenpakket.
- Je helpt anderen met de glimlach en bent een echte teamspeler.
- Je bent flexibel, neemt initiatief en leert graag bij.
Aanbod
Wat de SERV biedt
- Een contract van onbepaalde duur in de salarisschaal B111 (geïndexeerde brutomaandwedde min. 2.994€ en max. 4.374€). We houden rekening met gepresteerde diensten om de geldelijke anciënniteit vast te stellen.
- Aangevuld met maaltijdcheques, een hospitalisatieverzekering, gratis abonnement op het openbaar vervoer, gsm en gsm-abonnement, thuiswerkvergoeding, tussenkomst internet en mogelijkheid tot fietslease.
- Een combi van werken in een klein, warm en professioneel team en eigen verantwoordelijkheden en autonomie. De SERV investeert in een verbindende sfeer tussen de verschillende entiteiten.
- De SERV heeft veel aandacht voor een gezonde werk-privébalans: er zijn 35 vakantiedagen, glijdende werkuren, je kunt soms thuiswerken en we bieden vakantie-opvang voor kinderen van 3 tot 13 jaar aan.
- De mogelijkheid om opleidingen te volgen.
Selectieprocedure
Dit is je kans
- Heb je interesse voor deze functie, stuur dan een motivatiebrief en een gedetailleerd curriculum vitae naar sollicitatie@serv.be, t.a.v. administrateur-generaal Pieter Kerremans. Wij verwachten je reactie ten laatste op 21 september 2025.
- Ben je een kandidaat zonder het gevraagde diploma maar met gelijkwaardigheid door ervaring (EVC) vraag dan ten laatste op 12 september 2025 een competentieportfolio aan via toegangsbewijs@vdab.be en stuur dan eveneens een gedetailleerd curriculum vitae naar sollicitatie@serv.be. Eventuele vragen over EVC kan je ook doorgeven via toegangsbewijs@vdab.be.
- Heb je een buitenlands diploma? Dan heb je soms een erkenning van niveaugelijkwaardigheid nodig op het moment van indiensttreding. Je kunt deze aanvragen bij Naric Vlaanderen, www.naricvlaanderen.be
- Voor de Sociaal-Economische Raad van Vlaanderen zijn gelijke kansen belangrijk, kwaliteiten van mensen zijn doorslaggevend ongeacht geslacht, leeftijd, afkomst of handicap.
De SERV moedigt mensen van allochtone afkomst of personen met een handicap of chronische ziekte aan om te solliciteren. Voor personen met een handicap of chronische ziekte zijn redelijke aanpassingen tijdens de selectie en op de werkplek mogelijk.
Bij wie kan je terecht voor meer informatie?
Heb je nog vragen over deze vacature, contacteer dan Anne Reyniers van de personeelsdienst (0475 72 02 85 of via sollicitatie@serv.be).