/_images_upload/_tn_5d309c8df10cbe74.jpg
Werken bij de overheid

Sector van ons allen

/_images_upload/_tn_883d17652d2b5d6c.jpg
Je loopbaan bij de overheid

Start hier

/_images_upload/_tn_f18c23f3afdf5e5e.jpg
Werken voor een betere samenleving
Snel zoeken

Stafmedewerker omgevingsvergunningen (A1a-A3a)

Nieuw
De gemeente Merksplas gaat op zoek naar een stafmedewerker omgevingsvergunningen, die staat aan het hoofd van de dienst ruimtelijke ordening en milieu.

Functieinhoud

  • Je geeft leiding aan de dienst Omgeving (ruimtelijke ordening, milieu en huisvesting)
  • Je staat in voor de beleidsvoorbereiding en -rapportering van de afdeling, waarvoor je rechtstreeks rapporteert aan de algemeen directeur;
  • Je staat mee in voor de behandeling van omgevingsvergunningsaanvragen, het uitvoeren van stedenbouwkundige handelingen en verkavelingsaanvragen;
  • Je past de geldende wet- en regelgeving toe en integreert deze in de werking van de diensten;
  • Je staat in voor de handhaving van de regels binnen ruimtelijke ordening, milieu, lokale economie en huisvesting;
  • Je maakt in samenspraak met het beleid een algemene visie voor ruimtelijke ordening voor de gemeente op;
  • Je formuleert adviezen bij de opmaak van planmatige instrumenten zoals structuurplannen, RUP’s,..;
  • Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van stedenbouwkundige verordeningen;
  • Je neemt een trekkende rol op in het voeren van een grond- en pandenbeleid;
  • Je werkt mee aan de opmaak van de beleidsdoelstellingen en jaarprogramma met betrekking tot huisvesting;
  • Je coördineert en implementeert het woonbeleidsplan;
  • Je staat in voor de organisatie van de GECORO;
  • Je zal als aan alle voorwaarden is voldaan worden aangesteld als gemeentelijk omgevingsvergunningenambtenaar.

Functieprofiel

  • Je bent minimaal in het bezit van een masterdiploma, waarbij je bij voorkeur met succes een opleiding met studiegebied ruimtelijke ordening en stedenbouw hebt afgerond;
  • Kennis van GIS en relevante werkervaring zijn zeker een pluspunt;
  • Je kan goed analyseren en deze analyse vertalen in visie afgestemd op het beleid;
  • Je bent een gedreven coach die zijn medewerkers kan ondersteunen en begeleiden;
  • Je bent bereid om je permanent bij te scholen en legt de nodige flexibiliteit aan de dag.

Relevante ervaring in privésector of als zelfstandige kan tot 8 jaar meegenomen worden;

Aanbod

  • Een uitdagende en gevarieerde voltijdse job in contractueel verband van bepaalde duur met mogelijkheid tot onbepaalde duur bij verlenging;
  • Loonschaal (bruto basisjaarwedde: min. 38.040,85 (A1a) – max. 66.941,45 (A3a);
  • Maaltijdcheques, fietsvergoeding, hospitalisatieverzekering, tweede pensioenpijler;
  • Goede en flexibele arbeidsvoorwaarden, glijdende werkuren;
  • opleidingsmogelijkheden.

Selectieprocedure

Relevante ervaring in privésector of als zelfstandige kan tot 8 jaar meegenomen worden;
Meer informatie omtrent de arbeidsvoorwaarden kan je bekomen bij de personeelsdienst van de gemeente Merksplas chris.viskens@merksplas.be (014 63 94 62).

Voor meer informatie omtrent de functie-inhoud kan je terecht bij de algemeen directeur dries.couckhuyt@merksplas.be (014 63 94 10)

Kandidaturen met CV, kopie van het diploma en recent uittreksel uit strafregister dienen toe te komen voor 19 oktober 2020 op volgend adres: College van burgemeester en schepenen, Markt 1, 2330 Merksplas. Vermeld duidelijk voor welke functie u solliciteert.

Locatie

Merksplas

Publicatiedatum

16.10.2020

Contactpersoon

Mensenwerken

Kring vzw gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Close