google.com, pub-3715436742152423, DIRECT, f08c47fec0942fa0
/_images_upload/_tn_5d309c8df10cbe74.jpg
Werken bij de overheid

Sector met toekomst

/_images_upload/_tn_883d17652d2b5d6c.jpg
Je loopbaan bij de overheid

Start hier

/_images_upload/_tn_f18c23f3afdf5e5e.jpg
Werken voor een betere samenleving
Snel zoeken

Ingenieur bosgroep

Organisatie

Over ons

Het Limburgse provinciebestuur wil een onmisbare en impactvolle schakel zijn tussen het lokale en het regionale niveau. Het wil het verschil maken op die domeinen waarvoor het Vlaamse niveau te veraf staat, en het gemeentelijke niveau de schaal mist.

In Limburg zijn meer dan 2.940 boseigenaren lid van de Bosgroep Limburg. Samen beheren we 8.710 hectare bos. Daarnaast zijn er in heel Vlaanderen Bosgroepen actief. Met meer dan 13.600 leden die samen over bijna 58.000 hectare bos beschikken, vertegenwoordigen de Vlaamse Bosgroepen 35 % van alle privéboseigenaars in Vlaanderen. Dat aantal stijgt jaar na jaar.

De manier van werken van de Bosgroepen is een bijzonder efficiënte en kostenbesparende manier van bosbeheer voor de overheid: i.p.v. bos aan te kopen (duur!), ondersteunt de overheid de boseigenaars zelf en zorgt ze op die manier voor een duurzaam bosbeheer in een groot stuk van Vlaanderen.

Als ingenieur bij de Bosgroep Limburg zul je instaan voor de regio's Oost en West.

Functieinhoud

  • Afhankelijk van de noden in de regio’s Oost en West bied je ondersteuning bij de uitvoering van bepaalde taken van de regiocoördinatoren.
  • Je past innovatieve bosbeheermethodes (specifiek toepasbaar in kleine versnipperde bossen) toe in regio’s Oost en West.
  • Je ondersteunt publieksgerichte activiteiten rond bos en bosbeheer in regio's Oost en West inhoudelijk en praktisch (beplantingsacties, Week van het Bos, …).
  • Je volgt en organiseert diverse opleidingen/cursussen over concrete beheeractiviteiten in bossen (bv. dunnen, snoeien).
  • Je specialiseert je in regio-overschrijdende thema's zoals natuurbeheerplannen, toegankelijkheidsregelingen, beheerwerken en beplantingsopdrachten
  • Je maakt rapporten.
In de functiebeschrijving vind je een gedetailleerd overzicht van het functiedoel, de resultaatsgebieden en de competenties.

Functieprofiel

  • Je beschikt over een masterdiploma bio, burgerlijke of industrieel ingenieur
    • Schoolverlater: je hebt je diploma behaald op moment van indiensttreding
    • Buitenlands diploma: vraag je attest van gelijkwaardigheid aan via naricvlaanderen.be.
  • Troeven voor deze functie zijn:
    • zeer grondige kennis van beleid, administratie, regelgeving, beheer en inrichting van bossen in Vlaanderen
    • goede kennis van het milieubeleid, milieubeleidsplanning en milieu in het algemeen
    • kennis van de vormvoorschriften en procedures van formele beslissingen van het provinciebestuur
    • kennis van het budget en de procedures i.v.m. overheidsopdrachten en subsidies.
  • Algemene toelatingsvoorwaarden op de datum van aanwerving
    • Je hebt een gedrag dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking.
    • Je geniet de burgerlijke en politieke rechten.

Jouw talent is belangrijker dan je geslacht, gender, afkomst, leeftijd, geaardheid, nationaliteit of fysieke beperking.

Aanbod

  • Voltijdse contractuele aanstelling met een contract van onbepaalde duur
  • Brutomaandloon: minimum 3.641,48 euro en maximum 6.033,03 euro
  • Interessante verlofregeling (35 dagen en vakantie tussen Kerstmis en Nieuwjaar)
  • Flexibele werktijden tussen 7 uur en 19 uur met mogelijkheden tot thuiswerk
  • Mogelijkheden om jezelf te ontplooien
  • Extralegale voordelen: fietsvergoeding, maaltijdcheques, gratis hospitalisatieverzekering (voordelig aansluitingstarief voor gezinsleden), aanvullende pensioenregeling en een Bokrijkabonnement voor jou en je gezinsleden.

Selectieprocedure

Verloop van de procedure

De selectieprocedure bestaat uit:

  • een geïntegreerde proef
  • een mondelinge proef.

Je moet 50 % van de punten behalen op de geïntegreerde proef om uitgenodigd te worden voor de mondelinge proef. Je moet eveneens 50 % behalen op de mondelinge proef en in totaliteit 60 % van de punten behalen om geschikt te worden bevonden voor de functie.

Wervingsreserve

Voor deze functie leggen we een wervingsreserve aan met een lijst van geslaagden (in rangschikking) voor een periode van 2 jaar. De wervingsreserve kan verlengd worden met periodes van één jaar, voor zover de maximale geldigheidsduur de termijn van vier jaar niet overschrijdt.

Hoe solliciteren

Solliciteer uiterlijk maandag 17 april 2023 via het online formulier. Je sollicitatie moet in het Nederlands gebeuren om geldig te zijn en beoordeeld te kunnen worden.
Voeg bij je sollicitatie je motivatiebrief, je uitgebreide cv en een kopie van je diploma.

Nadat je gesolliciteerd hebt, ontvang je een bevestigingsmail. Heb je geen mail ontvangen? Neem dan contact op met Rita Bogaerts, vacatures@limburg.be, tel. 011 23 78 36. We raden je aan om ook je spamberichten te controleren voor verdere berichten in het kader van de procedure.

We verwachten dat deze procedure kan worden afgerond uiterlijk juni 2023.

Meer weten

Voor meer informatie over de functie-inhoud kun je terecht bij An Pierson, diensthoofd Bosgroep Limburg - Directie Omgeving, an.pierson@limburg.be .

Voor informatie over de selectieprocedure en de deelnemingsvoorwaarden, kun je terecht bij Kitty Messiaen, kitty.messiaen@limburg.be, tel. 011 23 78 38.

Voor meer informatie over de arbeidsvoorwaarden, kun je terecht op www.limburg.be/Limburg/provinciealswerkgever/Veel-voorkomende-vragen.

Bijlage(n)

Locatie

Hasselt

Publicatiedatum

28.03.2023

Contactpersoon

Mensenwerken

Kring vzw gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Close