Directeur organisatieontwikkeling

Zorg Stekene is een organisatie die erop gericht is om een (t)huis te bieden aan iedere inwoner die een bepaalde zorgvraag heeft. Een organisatie waar goesting, inspirerend, hartelijk en ambitieus zijn centraal staan. Om deze visie mee te helpen realiseren is het bestuur op zoek naar enthousiaste medewekers.

Als directeur organisatieontwikkeling:

• stippel je mee de strategische lijnen uit van het beleid bij Zorg Stekene en kan je organisatiebreed reflecteren en adviseren.
• ontwikkel en vertaal je de HR strategie van Zorg Stekene en definieer je een HR-strategie en HR-beleid (ondersteuning en interne mobiliteit van werknemers, wervingsbeleid, interne communicatie…) die voldoen aan de behoeften van de werking, efficiëntie en cultuur binnen Zorg Stekene.
• realiseer je samen met je team een klantgerichte, proactieve, correcte en hedendaagse dienstverlening.
• Ben je in staat om een visieontwikkeling en adviesverlening op vlak van personeels-, communicatie-, ICT en facilitair beheer uit te bouwen.
• Je maakt deel uit van het managementteam.

Ben je iemand die graag zijn schouders zet onder de interne organisatie? Raak je geboeid door het optimaliseren van de werking en ben je gebeten door het aansturen en coachen van mensen? Dan ben jij de persoon die we zoeken!

Een volledige functiebeschrijving kan je opvragen via sollicitatie@zorgstekene.be

Verwacht:

Wat verwachten we van jou?

• 2 jaar relevante beroepservaring
• Een masterdiploma of hiermee gelijkgesteld
• Heb je geen masterdiploma dan dien je te slagen voor een capaciteitstest op niveau van de functie. Ben je geslaagd dan nemen we je mee naar de selectieprocedure.
• Je bent een strategische partner die richting geeft en dit vertaalt naar het werkveld.
• Je werkt verbindend
• Je neemt initiatief en beschikt over een grote dosis verantwoordelijkheidszin

Wat mag jij van ons verwachten?

• Een voltijds contract onbepaalde duur
• Een bruto maandsalaris (niveauA4a-A4b) met 2 jaar ervaring bedraagt € 4633,10.

Relevante werkervaring wordt meegenomen.
Een loonsimulatie kan aangevraagd worden via sollicitatie@zorgstekene.be

Extralegale voordelen:

• Maaltijdcheques met een zichtwaarde van € 8,00 (werkgeversaandeel: € 6,01)
• Fietsvergoeding van 22 cent per kilometer
• Hospitalisatieverzekering
• 2de pensioenpijler
• Tussenkomst in de kosten van het openbaar vervoer voor woon-werkverkeer
• Een aantrekkelijke verlofregeling
• Personeelsvoordelen zoals winkelkortingen, dieren- en pretparkkortingen, cinemakortingen,…
• Mogelijkheid tot groei en ontwikkeling door het aanbieden van opleidingen.

Interesse?

Zin om ons team te komen vervoegen?
Stuur ons je CV, motivatiebrief en kopie van je diploma naar sollicitatie@zorgstekene.be of per post naar Zorg Stekene, t.a.v. personeelsdienst, Kerkstraat 14A, 9190 Stekene uiterlijk 28 mei 2023.

Selectieprocedure

• Mondelinge proef onder de vorm van een gestructureerd competentie interview.
  • Timing: woensdag 7 juni. Een exact tijdstip zal nog worden gecommuniceerd.Om geslaagd te zijn en uitgenodigd te worden voor het assessment center dien je 60% te behalen.
• Assessment center
  • Timing: onder voorbehoud gaat deze door in de week van 19 juni.

Nog vragen?

Wens je meer informatie neem dan contact op met Nathalie Decuyper via nathalie.decuyper@zorgstekene.be of 0472 31 25 62