Deskundige vormingen

Bij lokaal bestuur Geel zetten meer dan 700 enthousiaste medewerkers zich elke dag in voor een servicegerichte dienstverlening. Als lokaal bestuur willen we werk maken van duurzame oplossingen en een vernieuwende aanpak. Daarvoor hebben we medewerkers met verschillende talenten nodig, bij stad en sociaal huis.

Bij lokaal bestuur Geel kom je steeds terecht in een afwisselende, uitdagende job met verantwoordelijkheid. Je staat elke dag in contact met mensen in een maatschappelijk waardevolle functie.

Werken voor lokaal bestuur Geel, dat betekent werken in een diverse organisatie. Je leeftijd, afkomst, geslacht, gender, geloof of beperking maken daarbij geen verschil. We selecteren op basis van je kwaliteiten en vaardigheden.

Wil jij mee vorm geven aan de toekomst van Geel met haar grote plannen? Stel je hieronder dan kandidaat voor onze vacature van deskundige vormingen.

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het organiseren en zelf geven van collectieve vormingen aan cliënten over diverse maatschappelijke onderwerpen. Je begeleidt hen ook individueel bij het toepassen van de vaardigheden die ze tijdens deze vormingen hebben geleerd. Je werkt nauw samen met interne en externe partners om een opleidingsaanbod op maat te realiseren dat cliënten helpt om actiever en zelfstandiger deel te nemen aan de samenleving.

Je bent een geboren organisator die vormingen plant, voorbereidt en uitvoert. Daarnaast weet je hoe je moet omgaan met verschillende persoonlijkheden en groepsdynamieken, en ben je in staat om creatieve oplossingen te vinden voor de uitdagingen die je tegenkomt.

We zoeken iemand met een professionele bachelor, bij voorkeur in een richting die relevant is voor deze functie, en met een passie voor onderwijs en vorming. Ervaring in een soortgelijke rol is een pluspunt, maar jouw motivatie en inzet zijn het allerbelangrijkst.

Wil jij bijdragen aan een positieve verandering in het leven van onze cliënten? Solliciteer dan nu en word onze nieuwe vormingsmedewerker!

- Je hebt een bachelordiploma

- Je voldoet aan de competentievereisten die vastgesteld zijn in de functiebeschrijving.

- Je slaagt voor de selectieprocedure.

- Een salaris binnen klasse 4 - loonschaal B1-B3: minimum 2.999,68 euro bruto per maand en maximum 4.048,70 euro bruto per maand. Je kan alle beroepservaring in rekening brengen.

- Contracttype: contract onbepaalde duur

- Prestatiebreuk: 38/38

- Het salaris wordt aangevuld met heel wat interessante voordelen:

· Maaltijdcheques van € 8

· Ecocheques t.w.v. 49 €/jaar

· Geelse cadeaubon t.w.v. 35 €

· GSMbudget van 300 euro/3 jaar + abonnement

· Volledige terugbetaling van het openbaar vervoer

· Fietsvergoeding van 0,35€/gereden kilometer

· Mogelijkheid tot fietsleasing (bij onbepaalde duur)

· Hospitalisatieverzekering (na 1 jaar)

· Glijdende werktijden

· 32 dagen vakantie en 14 dagen wettelijke feestdagen

· Mogelijkheid tot deeltijds telewerk

· Tweede pensioenpijler

· Sociale premies voor geboorte, huwelijk, …

· Ruime ontwikkelingsmogelijkheden om extra opleidingen te volgen

· Personeelsactiviteiten: jaarlijks personeelsfeest, dag van de medewerker, sportdag, teambuilding, …

· Sport op het werk

· Voordelenkorf

We leggen ook een werfreserve aan voor een periode van 2 jaar.

De selectieprocedure bestaat uit:

• een functiegerelateerde online opdracht die je zal ontvangen op woensdag 9/10/2024 en terug ingestuurd moet worden ten laatste maandag 14/10/2024;
• een interview dat plaatsvindt op vrijdag 25/10/2024 of dinsdag 5/11/2024.

Interesse? Solliciteren kan tot en met maandag 23/9/2024 online via www.geel.be/vacatures. Vul het sollicitatieformulier in en vergeet niet om je cv, motivatiebrief, kopie van je bachelordiploma en een recent uittreksel uit het strafregister (max. 3 maanden oud) op te laden bij je online sollicitatie!

De functiebeschrijving vind je bij de vacature. Meer informatie over deze vacature kun je opvragen bij de dienst personeel van het lokaal bestuur op het nummer 014 56 70 42.

Stad en OCMW Geel selecteren kandidaten op basis van competenties en eventueel diploma en maken geen onderscheid op basis van leeftijd, geslacht, etnische afkomst, geloof, handicap of nationaliteit.